选单位还是选工作

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青年求职最理想的状况是，栖身于制度完善的公司，并能在公司内担任前途看好的职务。

但是人生不如意的事十常八九，有时我们就可能面临鱼与熊掌不知如何取舍的问题。

为防患于未然，你事先应根据自己对未来发展的方向，拟定出个人抉择的优先顺序方案来。

如果你冀望能在稳定的大环境视野中逐步发展，随着个人在组织里的资历而渐次晋升，并不坚持从事哪一职种的工作，此时不妨以公司为优先考虑的对象。

一般而言，这类的公司，以在合资系统的企业较多，而且规模也较大。

另外，国有的大型企业能符合这种要求的也不少。

如果追求的是专业才能，以长期做一位专业经理人而自我期许，不希望被轮调到所学无关，或是关系不甚密切的工作领域；即使在转换公司时也不太愿意牺牲自己的本行。

这时就应以工作导向为重，转职时，不但要先验明工作的性质，而且须确认这份工作将来的发展前途，以国内的环境而言，或许在国有公司较能找到类似的工作机会。

上述两种方式各有其优点，如何取舍就看当事人对自己未来前景的规划而定。

但须切记一点，一旦方向确定之后，就必须长期执行下去。

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